Zatrudnienie pracowników nieodłącznie związane jest z kilkoma kwestiami. Przede wszystkim przedsiębiorca powinien stosować bezwzględnie wszystkie normy prawa pracy. Tylko wtedy będzie mógł być pewny, że kontrolujący go organ nie zgłosi nawet najmniejszych zastrzeżeń. Ponadto warto wskazać, że właściciel firmy jest płatnikiem podatku dochodowego od osób fizycznych, który pobierany jest z pensji brutto pracowników. Swoje obowiązki pracodawca musi wykonywać bardzo skrupulatnie. W dziedzinie kadr i płac zdecydowanie najlepiej sprawdza się księgowy. Posiada on doskonałe przygotowanie do obsługi wszelkich spraw przedsiębiorcy. Biuro księgowe nie pozwala sobie na jakiekolwiek nieścisłości – każdy pracownik zatrudniony w danym zakładzie posiada swoją teczkę z dotyczącymi go dokumentami. Tak przejrzysty stan rzeczy sprawia, że wypłaty trafiają na konto podwładnego we właściwym terminie. Profesjonalizm księgowych jest bardzo ceniony, dlatego są oni stale obecni w większości zakładów produkcyjnych i usługowych.
